论文摘要：为什么一个员工团队在公司风风雨雨之后还能坚持下去？

河北前进公司是一家工程板滞产物经销企业，其兴盛中几经振动，但一直民心不散，精力不夸，维持着一支颇有比赛力的职工部队。该案例经过前进公司的爆发和兴盛，刻画了公司“前期重报酬、中叶看关心、长久共兴盛”的战略对公司鼓励、凝固职工部队和激动公司兴盛爆发的效率，开辟人们推敲案例中鼓励职工、凝固职工部队的本领和人工资源处置的对策办法，启发人们深刻领会职工鼓励、薪酬战略和股权鼓励等表面和试验的本领，控制按照企业兴盛的各别阶段，怎样对职工部队采用相映的鼓励办法和人工资源处置战略。