论文摘要：论人力资本在经济增长中的作用

一般来说，经济增长要依靠两种资本，即物质资本和人力资本，其中物质资本是经济增长的基础，而人力资本则是经济增长的根本动力或关键。然而我国在理论和实践上却长期否认人力资本的概念，不重视对人力资本的投资，致使人力资本对经济增长的关键性作用不仅没有充分发挥，反而由于其素质低、存量小、结构不合理而成为经济增长的瓶颈。像我们这样一个资源短缺、资金紧张、开发积累能力有限而人力资源丰富、开发积累潜力巨大的发展中大国，资源、资金是我国经济增长的弱点和硬性约束，我们不应当以自身的弱点或不利条件来谋求经济的增长和发展，去参与国际竞争，这只能使我国的经济陷于落后与困境。相反，充分发挥我国的人力资源优势，大力开发和利用人力资本则是我国经济发展战略的最高决策和长久之计，它对于我国当今的发展和未来的命运都具有重要意义。因此，如何开发、积累并有效的利用人力资本，不仅是一个重大的理论课题，而且也是一个重大的实践问题。为此，本文拟通过人力资本在经济增长中作用的理论与实证分析，研究我国人力资本开发利用中存在的问题，探讨开发利用人力资本的对策及意义。